Obserwacja pracy jest powszechnie uważana za rodzaj stażu, który na ogół nie jest opłacany, chyba jesteś już pracownikiem i chcesz przenieść się do innego działu lub pracy w firmie. Zasadniczo będziesz śledzić innego pracownika, który już wykonuje pracę, którą chcesz obsadzić.
Czy warto pracować jako shadowing?
Zbuduj swoje CV
To nie tylko pomoże ci ulepszyć twoje CV, ale jest również dobrym sposobem na pokazanie mentorowi, że jesteś ambitny i chętny do włożenia dodatkowej pracy potrzebnej do doskonalenia się. Dzięki funkcji job shadowing możesz również dowiedzieć się, czego pracodawcy szukają w Twojej branży.
Czy praca shadowing oznacza, że dostałem pracę?
Praca cień to nasza ostatnia rozmowa kwalifikacyjna przed przedłużeniem oferty pracy. W cieniu dwaj ostatni kandydaci są zapraszani do biura osobno, aby spędzić czas na śledzeniu potencjalnych współpracowników na podobnej roli.
Jakie są wady funkcji job shadowing?
Wady i zalety śledzenia zadań
- Pro: Ci ludzie, których cień możesz pisać listy polecające.
- Con: To nie jest doświadczenie zawodowe.
- Pro: to mniej czasochłonne niż staż.
- Con: Nigdy nie wiadomo, jaki to będzie dzień.
- Pro: Poczujesz środowisko.
- Con: Może nie wystarczyć czasu na natychmiastowe pytania i odpowiedzi.
Jaki jest przykład pracy shadowingu?
Job shadowing może być wykorzystywany do pomocy osobom w Twojej organizacji w odkrywaniu lub rozwijaniu nowych ścieżek kariery. Na przykład inżynier zainteresowany sprzedażą, który kilkakrotnie śledzi sprzedawcę.
