W 1992 roku, pod Keating Labour Government, obowiązkowy system składek pracodawcy stał się częścią szerszego pakietu reform dotyczącego dylematu australijskich dochodów emerytalnych.
Który rząd wprowadził emeryturę w Australii?
Wiele z tych raportów doprowadziło do znaczących zmian w systemie ubezpieczeń emerytalnych. Rząd Pracy wdrożył gwarancję emerytalną (SG), która rozszerzyła oszczędności emerytalne na 72% pracowników. Pracodawcy byli zobowiązani do wpłacania określonych składek w imieniu swoich pracowników do odpowiedniego funduszu emerytalnego.
Kto zdecydował o rozpoczęciu emerytury?
Przemysłowe superfundusze zaczęły to wszystko zmieniać, chociaż w połowie lat 80. po kampaniach prowadzonych przez Australijską Radę Związków Zawodowych (ACTU)W 1992 r. wprowadzono obowiązkowe super (gwarancje emerytalne), które wymagało od wszystkich pracodawców opłacania obowiązkowych składek za swoich pracowników.
Kiedy w Australii po raz pierwszy wprowadzono emeryturę?
1992 Wprowadzono gwarancję składek emerytalnych (SG) z obowiązkową stawką 3 procent składki (lub 4 procent dla pracodawców z rocznym wynagrodzeniem powyżej 1 miliona), wymagającą od pracodawców dokonać wpłaty do superfunduszu w imieniu swoich pracowników. Szacuje się, że aktywa emerytalne w tym czasie wynosiły 148 miliardów USD…
Jak długo emerytura jest obowiązkowa w Australii?
W 1992 rząd nałożył na emeryturę obowiązkową, aby każdy pracujący Australijczyk oszczędzał na emeryturę. Polityka miała na celu rozwiązanie problemu dochodów emerytalnych na trzy sposoby.
