Prawdopodobnie nie. W ramach VEVRAA pracodawcy muszą nie tylko prosić weteranów o samoidentyfikację, ale także podejmować działania afirmatywne w celu rekrutacji i zatrudniania chronionych weteranów. … Jeśli weteran uważa, że był dyskryminowany pomimo VEVRAA, może złożyć skargę do Biura Programów Zgodności z Umową Federalną (OFCCP).
Co to znaczy identyfikować się jako chroniony weteran?
- Odznaka aktywnego dyżuru wojennego lub kampanii Weteran oznacza weterana, który służył na czynnej służbie w amerykańskiej armii, naziemnej, morskiej lub lotniczej podczas wojny lub kampanii lub wyprawa, dla której odznaka kampanii została zatwierdzona zgodnie z prawem administrowanym przez Departament Obrony.…
Jaka jest korzyść z bycia chronionym weteranem?
Jako chroniony weteran w ramach VEVRAA, masz prawo do pracy w środowisku wolnym od dyskryminacji. Nie możesz odmówić Ci zatrudnienia, nękany, degradowany, zwalniany z pracy, mniej opłacany ani traktowany mniej przychylnie ze względu na Twój status weterana.
Czy możesz być weteranem, ale nie chronionym weteranem?
W ramach VEVRAA weteran może zostać sklasyfikowany jako „weteran niepełnosprawny”, „weteran niedawno odseparowany”, „weteran służby wojskowej lub odznaka kampanii”, „weteran z medalem służby wojskowej”. … Jeśli odpowiedziałeś „nie” na którekolwiek z pytań, możesz nie zostać uznany za weterana objętego ochroną
Co to znaczy, gdy aplikacja pyta, czy jesteś chronionym weteranem?
Status chronionego weterana został ustanowiony na mocy ustawy o przywróceniu stanu weteranów epoki Wietnamu (VEVRAA) w 1974 roku. Chroni ona weteranów przed dyskryminacją ze względu na ich służbę wojskową.… Jako chroniony weteran, pracownicy mogą prosić o rozsądne udogodnienia w celu wykonywania swoich obowiązków służbowych i innych rzeczy