Czy pensje mogą być kapitalizowane?

Spisu treści:

Czy pensje mogą być kapitalizowane?
Czy pensje mogą być kapitalizowane?

Wideo: Czy pensje mogą być kapitalizowane?

Wideo: Czy pensje mogą być kapitalizowane?
Wideo: Capitalize vs Expense: Basic Accounting 2024, Listopad
Anonim

Przykłady kosztów, które firma kapitalizowałaby, obejmują pensje pracowników pracujących nad projektem, ich premie, koszty ubezpieczenia zadłużenia i koszty konwersji danych ze starego oprogramowania. Koszty te mogą być kapitalizowane tylko pod warunkiem,, że projekt wymagałby dodatkowych testów przed zastosowaniem.

Co to znaczy kapitalizować pensję?

Zrozumienie różnych rodzajów pracy

W niektórych sytuacjach możesz skapitalizować pracę w swoim bilansie jako aktywa kapitałowe. Oznacza to, że robocizna jest amortyzowana przez żywot powiązanego zasobu, o ile składnik aktywów ma okres użytkowania dłuższy niż 12 miesięcy.

Jakie wydatki można kapitalizować?

Obejmują one materiały, podatki od sprzedaży, robociznę, transport i odsetki poniesione w celu sfinansowania budowy aktywów. Wydatki na aktywa niematerialne mogą być również kapitalizowane, takie jak znaki towarowe, zgłoszenie i obrona patentów oraz rozwój oprogramowania.

Co należy kapitalizować, a co kosztować?

Podstawowa różnica między kapitalizacją a wydatkami polega na tym, że księgujesz skapitalizowane koszty w bilansie, a odnotowujesz poniesione koszty w rachunku zysków i strat lub zestawieniu przepływów pieniężnych. Skapitalizowane koszty są również wyświetlane jako wypływ środków pieniężnych z inwestycji, podczas gdy koszty skapitalizowane są wyświetlane jako wypływ środków pieniężnych z działalności operacyjnej.

Jakie koszty można kapitalizować zgodnie z GAAP?

GAAP pozwala firmom kapitalizować koszty jeśli zwiększają wartość lub wydłużają okres użytkowania zasobu Na przykład firma może kapitalizować koszt nowej transmisji, która doda pięć lat do firmowej ciężarówki dostawczej, ale nie może skapitalizować kosztów rutynowej wymiany oleju.

Zalecana: